Stellagalans Forum 2022 – om förändringsarbete och förebilder

Förutom den årliga galan håller Stellagalan varje år ett Forum där vi fördjupar oss i frågor som handlar om jämställdhet. Måndagen den 21 mars 2022 var programmet inriktat på förändringsarbete och förebilder. Sara Jabar från Allbrightstiftelsen talade om meritokrati och den affärsnytta som det för med sig. Förebilder är sådana som vågar menade Nastran Soultani från Space Academy. Som tillsammans med Dan Liljekvist, Menigo dels diskuterade om att rekrytera i flock men även hur viktigt det är arbetsplatsen är i balans speglar samhällets alla delar. Först då menade de två, kan man skapa en plats där människor trivs och stannar.

Ingela Stenson, omvärldsanalytiker höll i moderatorpinnen och styrde bland annat upp diskussionen  med Ida Holm från Werners Gourmetservice. De pratade om positiva budskap i sociala medier, vikten av en tillåtande och välkomnade arbetsplats och en dröm om att hålla nätverksträffar och utbildningar där tjejer och kvinnor stöttar varandra. De kom överens om att med mindre prestige, mer skratt får man ett trevligare klimat och en större affärsnytta.

Forumet avslutades med en föreläsning av Attila Yoldas. Han hävdar att de viktigaste orsakerna till diskriminering är etnicitet, funktionsvariationer, ålder och könsidentitet. Han vill slå hål på de normer och de strukturer som står i vägen för samhällets utveckling. Han hävdar att det bästa skulle vara om kids växte upp med bara nyanser och utan normer.

Vi som var på plats fick efter föreläsningar och diskussion njuta av vin och plock från Stellagalans sponsorer. Samt prata om allt vi hört och lärt oss. Vi kan konstatera att